- 培訓課程
- TRAINING COURSES

本課程總時數為120小時,分為三階段進行,兼具理論與實務層面。
第一階段:課堂面授(包括理論、體驗活動、牌卡互動及小組討論及線下學習任務等)
第二階段:作業及實習演練(包括個案實習、同儕及生涯活動演練、作業等)
第三階段:個人及團體督導(1次同儕諮詢演練督導,4次個人實習個案督導及1次大團體督導)
l 課程日期及內容:
日期 |
課程內容 |
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10:00 – 13:00 |
14:30 – 17:30 |
19:00 – 22:00 |
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面授 |
04/22 (二) |
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生涯發展的意涵 |
04/24 (四) |
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生涯發展師的工作與任務 諮商歷程與助人關係的建立 |
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04/27 (日) |
生涯發展師的倫理守則 撰寫晤談紀錄的技巧 |
認識多元文化 及其應對技巧 |
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04/29 (二) |
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生涯理論與應用1 |
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05/04 (日) |
生涯評量與解測練習 |
生涯理論與應用2 |
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05/06 (二) |
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生涯理論與應用3 |
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05/08 (四) |
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生涯理論與應用4 |
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05/13 (二) |
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個案概念化 |
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05/15 (四) |
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助人關係的深化 及技巧演練 |
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05/20 (二) |
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幼稚園到大學階段的生涯發展工作 |
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05/22 (四) |
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就業市場資源與 電腦資訊技術應用 |
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05/27 (二) |
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求職技巧與 就業輔導策略 |
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05/29 (四) |
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生涯團體諮詢與活動設計 |
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06/03 (二) |
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生涯桌遊示範 |
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團體 督導 |
待定 |
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同儕諮詢督導 |
教學 演練 |
待定 |
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同儕教學演練 |
個人 督導 |
待定 |
一對一實習個案督導1(2位實習個案於第 3 節面談後第一次督導) |
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一對一實習個案督導2(2位實習個案於第 6 節面談後第二次督導) |
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團體督導 |
待定 |
大團體督導及課程總結 |